Kirjaudu MaRan jäsensivuille

Nollasopimusten tekemiseen rajoituksia

29.05.2018 

Uusi lainsäädäntö rajoittaa työnantajan oikeutta tehdä mm. erikseen tarvittaessa kutsuttavien työsopimuksia. Lainsäädännön tarkoituksena on selkeyttää nollasopimuksiin ja vaihtelevan työajan sopimuksiin liittyneitä epäkohtia. Lakimuutokset tulevat voimaan 1.6. Laki edellyttää työnantajalta toimenpiteitä myös vanhojen työsopimusten osalta kuuden kuukauden siirtymäajan kuluessa.

Lue lisää jäsensivuiltamme.


MaRan verkkosivut käyttää evästeitä. Kun käytät tätä verkkosivua, hyväksyt evästeiden käytön. Lisätietoja verkkosivujemme evästekäytännöistä täällä.

Yhteistyökumppanit

Fennia Hartwall Hartwa Trade Valio Accountor Metos Paulig Winpos Läntmannen Unibake Kespro Schneider Paulig Smartum